Activering

Iedereen doet mee. Dat is het uitgangspunt van de regering. Met een mooi woord wordt dit participatie genoemd. Om te kunnen meedoen aan de samenleving dienen personen sociaal geactiveerd te worden. Zeker als zij lange tijd langs de kant hebben gestaan. WML is gespecialiseerd in het activeren van mensen. WML ziet ziet (sociale) activering als eerste stap richting werk.

Waardevolle eigenschappen
Sociale activering wil eigenlijk niets anders zeggen dan dat wij personen bij de maatschappij willen betrekken. Dat wij hen uit uw sociaal isolement willen halen. Dat wij in ieder mens waardevolle eigenschappen zien. Bijzondere karaktertrekken, die het verdienen op waarde te worden geschat.

Stimuleren, motiveren en begeleiden
Met sociale activering wil WML personen stimuleren, motiveren en begeleiden om de stap te zetten naar activiteiten buitenshuis en buiten het gezin. Deze personen wordt geleerd dat (vrijwilligers)werk een zinvolle bezigheid is in het leven. Een bezigheid die bijdraagt aan de maatschappij.

Voor wie is sociale activering?
Sociale activering richt zich op personen met een grote afstand tot de arbeidsmarkt. Vaak zitten zij al lange tijd zonder werk. Het komt ook voor dat zij nog nooit een baan hebben gehad. Meestal nemen deze personen niet of nauwelijks deel aan andere maatschappelijke verbanden. Ook kampen deze personen met problemen op meerdere terreinen. Denk hierbij aan een relatief laag opleidingsniveau, verouderde of niet erkende werkervaring, een beperkte beheersing van de Nederlandse taal, problemen met de gezondheid, materiële problemen en sociale uitsluiting. Al deze zaken zorgen er voor dat zij de stap naar het meedoen aan de samenleving (nog) niet zelf kunnen zetten. Daarbij is hulp van een professionele begeleidingsorganisatie zoals WML nodig.

Brede doelgroep
De doelgroep is erg breed. Denk hierbij aan langdurig werklozen, hoofden van eenoudergezinnen (vaak vrouwen), senioren, personen van allochtone afkomst, arbeidsongeschikten en dak- en thuislozen. De sociale en economische uitsluiting van deze mensen is moeilijk doorbreekbaar. Dit heeft te maken met het feit dat de belemmerende factoren het zicht op de kwaliteiten, talenten en ambities vertroebelen. Juist in deze zaken liggen de mogelijkheden tot het doorbreken van het isolement.

Meedoen aan de maatschappij
Iedereen doet mee! Dat is ook ons uitgangspunt. WML streeft er naar personen te helpen. We willen hen laten meedoen aan de maatschappij. Of dat nu het deelnemen is aan activiteiten, of vrijwilligerswerk. Het doel is het vinden en behouden van een betaalde baan. Hoe dan ook: iedereen is anders. Dus hanteert WML voor ieder mens een eigen aanpak. Door die aanpak werken we er samen aan dat zij zich nuttig voelen, dat zij het gevoel hebben er weer helemaal bij te horen. Hierdoor doen zij hernieuwde eigenwaarde op en komen zij tot het besef dat onze maatschappij zonder hen niet compleet is.

Hoe gaat dat eigenlijk bij WML?
Dat is moeilijk te zeggen. Omdat elk mens anders is, is ook de aanpak van WML elke keer anders. Wat altijd hetzelfde blijft, is dat we niemand buiten de boot laten vallen. Kandidaten gaan samen met ons aan de slag. Eerst voert een consulent van Fidant een gesprek met hen. Dat kan bij de kandidaat thuis, bij Fidant of elders gebeuren.

Wat is goed? Wat kan beter?
Tijdens dit eerste gesprek wordt gekeken welke problemen en belemmeringen er bestaan. Ook wordt bezien hoe de omstandigheden zijn en wat de wensen en verwachtingen van de kandidaat inhouden. Zijn deze zaken in kaart gebracht, dan bekijkt de kandidaat samen met de consulent wat er aan kan worden gedaan. Wat is goed? Wat kan beter? En wat moet anders? Dat zijn vragen die in deze fase worden beantwoord. Samen met de consulent maakt de kandidaat afspraken. De consulent zal er alles aan doen om de kandidaat bij het nakomen van deze afspraken te ondersteunen en te begeleiden. Het uiteindelijke streven is dat niet bij de pakken gaan neerzitten, maar actief deelnemen aan de maatschappij.

Actief deelnemen
Dit ‘actief deelnemen' kan van alles zijn: het streven is een betaalde baan. Dit is echter afhankelijk van de situatie en de mogelijkheden. WML doet zijn best, de kandidaat doet de rest. En zo werken we er samen aan dat een kandidaat weer de draad van zijn of haar leven kan oppakken. Want het zou toch eeuwig zonde zijn als zo'n persoon op de vluchtstrook van de maatschappij zou blijven stilstaan!

Brug tussen uitkering en betaald werk
Met sociale activering slaat WML een brug tussen een uitkering en betaald werk. De personen in een activeringstraject leren stapje voor stapje wat werken inhoudt. Hierbij doen zij sociale en werknemersvaardigheden op en leren zij werkritme aan. Motiveren, stimuleren en begeleiding gaan hierbij hand in hand. Het uiteindelijke doel is de sociale uitsluiting en het isolement tegen te gaan. Mensen zitten dan weer lekkerder in hun vel en voelen zich gewaardeerd. Zij merken dan (weer) wat het is om écht deel uit te maken van de samenleving.

Benieuwd naar wat WML voor u kan betekenen?
Eén telefoontje is voldoende: 0416 67 15 56.