Bekendmaking besluiten WML-bestuur

Bekendmaking besluiten algemeen bestuur WML

Het algemeen bestuur (AB) van de Dienst Werkbedrijf voor gesubsidieerde arbeid, activering en trajecten Midden-Langstraat (WML) maakt bekend dat het op 22 oktober 2008 heeft besloten tot de eerste wijziging van het ‘Privacyreglement personeelsregistratie WML 2004', tot de vijfde wijziging van het ‘Bestuurs- en directiestatuut WML 1999' en tot de tweede wijziging van de ‘Verordening op de behandeling van klachten WML 2003'.

• Wijziging Privacyreglement
  Het keurmerk Blik op werk vereist, dat in het privacyreglement een bepaling wordt opgenomen dat een klacht kan worden ingediend op grond van het bepaalde in de ‘Verordening op de behandeling van klachten'. Aangezien een dergelijke bepaling in het privacyreglement ontbreekt, is dit reglement daarmee in overeenstemming gebracht.
• Wijziging Bestuurs- en directiestatuut
  Op 1 januari 2008 vervielen de functies van controller en hoofd OPJ. Hiervoor in de plaats is de functie manager Centrale Staf gekomen. Tevens verviel op die datum de functie van adjunct-directeur. Dit betekent voor het ‘Bestuurs- en directiestatuut WML 1999', dat overal in het statuut waar de functie van controller, hoofd OPJ of adjunct-directeur wordt genoemd of daarnaar wordt verwezen dit is gewijzigd in de juiste benaming.
• Wijziging Verordening op de behandeling van klachten
  De in de verordening in artikel 1.1, onder d opgenomen omschrijving van medewerker tegen wie klager een klacht kan indienen is te beperkt en is daarom aangepast. Onder medewerker wordt verstaan de persoon die in dienstbetrekking van WML of door middel van detachering bij WML werkzaam is of een daarmee op grond van diens werkzaamheid gelijk te stellen persoon, evenals de persoon die bij WML is geplaatst in het kader van een (re-integratie)traject.

Bekendmaking besluiten dagelijks bestuur WML

Het dagelijks bestuur (DB) van WML maakt bekend dat het op 22 oktober 2008 heeft besloten tot vaststelling van de ‘Regeling openbaarmaking nevenfuncties bij de Dienst Werkbedrijf voor gesubsidieerde arbeid, activering en trajecten Midden-Langstraat' en tot de vijfde wijziging van het ‘Bestuurs- en directiestatuut WML 1999'.

• Regeling openbaarmaking nevenfuncties
  Het doel van deze regeling is te regelen hoe nevenwerkzaamheden openbaar worden gemaakt die de belangen van WML, voor zover deze in verband staan met de functievervulling, kunnen raken en die worden verricht door in de regeling genoemde functionarissen. Dit zijn de algemeen directeur, de manager van de Divisie Industrie, de manager van de Divisie Diensten en de manager van de Centrale Staf. Openbaarmaking van de nevenwerkzaamheden gebeurt door het ter inzage leggen van een actuele opgave van nevenwerkzaamheden bij de centrale personeelsadministratie van WML. De nevenfuncties worden tevens opgenomen op www.snelwegnaarwerk.nl, de website van WML.
• Wijziging Bestuurs- en directiestatuut WML
  Vanwege dezelfde redenen die worden genoemd onder het door het AB genomen besluit tot vijfde wijziging van het ‘Bestuurs- en directiestatuut WML 1999' stelde het DB de vijfde wijziging van dit statuut vast. Vanwege dezelfde redenen stelde de voorzitter op 22 oktober 2008 de vijfde wijziging van het statuut vast. De algemeen directeur stelde op 22 oktober 2008 de vijfde wijziging van het Besluit tot ondermachtiging WML 1999 vast.

Inwerkingtreding besluiten
Alle genoemde besluiten treden in werking op 1 november 2008, behalve de ‘Regeling openbaarmaking nevenfuncties'. Deze regeling treedt op 1 januari 2009 in werking.

Ter inzage
Deze besluiten liggen voor iedereen kosteloos ter inzage bij het directiesecretariaat van WML aan de Zanddonkweg 14 in Waalwijk.